一是深入推进脱贫攻坚劳动竞赛。继续深入开展乐山市“助力脱贫攻坚、服务交通枢纽、推进绿色发展、建设美丽乐山”劳动竞赛系列活动，组织动员职工在贫困地区交通、水利、电力等重点工程项目、民生工程建设中建功立业。8月，组织开展“提升职业技能•助力脱贫攻坚”全市职工职业技能大赛，培育造就更多“嘉州工匠”、“金牌工人”。积极开展“我为脱贫攻坚做贡献”职工志愿服务活动，为贫困农民工提供服务。

    二是开展技术帮扶和技能培训。在“三县一区”企业中打造一批“五化五强”班组、劳模创新工作室，引导职工积极投身提合理化建议、技术革新、发明创造。动员组织技术骨干、劳模代表深入彝区开展技术帮扶和技能攻关，开展技能人才师徒结对行动。鼓励和帮扶有创业能力的彝区农民工、“9+3”毕业生自主创业。围绕帮扶村产业发展实际，组织困难群体开展茶叶种植、养殖业培训300人，投入21万元建设茶园，投入21万元建设农民工文化驿站，投入25万元推动农牧合作社发展。

    三是着力推进“就业扶贫”。推进“四川省工会就业创业援助月——走进乐山”系列活动走向深入，分别开展“助力脱贫攻坚，春风送岗，情暖彝家——走进马边”、“走进峨边、金口河”、“走进沐川”专项招聘会，提供就业岗位2000余个。联合凉山州总工会、人社局等部门，4月底前，举办“四川省工会就业创业援助月——走进美姑”专场招聘活动，组织省内外企业100多家，提供就业岗位3000余个。