为切实解决职工家庭暑期子女“看护难”问题，让广大职工能够安心工作、舒心生活，近日，五通桥区总工会精心组织开展的职工子女暑期托管服务圆满结束。此次托管服务通过“非遗传承+科学探究+思维训练”三位一体课程体系，提供安全监管、能力成长、文化浸润的普惠性服务。

五通桥区职工服务中心作为本次暑期托管服务阵地，吸引了来自全区各机关、企事业单位职工，以及新就业形态劳动者、农民工等群体的60余名子女参与。年龄覆盖6至12岁，根据职工子女年龄特点，设置“大小班”教学。在课程设置上，兼顾学习与娱乐，既有作业辅导、阅读指导等学习类内容，也有手工制作、科普实验、体育游戏、艺术体验等兴趣课程，让孩子们在轻松愉快的氛围中增长知识、提升能力。

此次暑期托管服务的开展，是五通桥区总工会践行“我为群众办实事”的具体举措，不仅切实解决了职工的后顾之忧，增强了职工的归属感和幸福感，更传递了工会组织的温暖与关怀。下一步，区总工会将继续总结经验，不断优化服务内容，让职工群众在触手可及的服务中感受工会温度。